Vollzeit | Teilzeit
Aufgaben – Dafür sorgen Sie bei uns:
- Projektmanagement: Sie sind verantwortlich für die Koordination und Leitung von internationalen Projekten im Bereich Weiterbildung und Talentemanagement. Mit passenden Projektmanagementmethoden sorgen Sie für Transparenz und setzen internationale Projekte unter Einbeziehung aller relevanten Stakeholder erfolgreich um.
- Kompetenzaufbau und Talentemanagement: Sie konzeptionieren gezielte und zukunftsfähige Lern- und Begleitangebote, um Mitarbeitende beim Aufbau relevanter (Zukunfts)kompetenzen zu unterstützen.
Sie sind verantwortlich für die Entwicklung, Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Konzepten, Programmen und Maßnahmen zur Talenteentwicklung im Sinne der dm-Philosophie. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir die Zukunft der Weiterbildung und Talenteentwicklung bei dm gestalten. - Beratung und Training: Durch individuelle und professionelle Beratung unterstützen Sie unsere Verbundenen Länder bei der Umsetzung der zuvor erarbeiteten internationalen strategischen Konzepte mit Schwerpunkt Weiterbildung und Talentmanagement. Sie führen Trainings durch, um die Multiplikatoren in den Ländern für die verschiedenen Weiterbildungen und Talentemanagement-Initiativen zu qualifizieren.
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YOUR RESPONSIBILITIES
- Lead and manage projects, ensuring timely delivery of agreed objectives and results
- Drive continuous development and rollout of standardized process templates across the group
- Oversee release management, including implementation of RFCs, testing, and hypercare
- Coordinate technical implementations with internal and external partners (e.g., SAP S/4 HANA)
- Organize and ensure 3rd level support, including SLA management for 2nd level services
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Allgemeines:
- Zentrale Geschäftsprozesse im Großhandel und Retail kennenzulernen und aktiv mitzugestalten – national wie international
- Entlang des gesamten Application-Lifecycles mitzuwirken, von Analyse und Konzeption über Umsetzung, Test und Change-Management bis hin zu Dokumentation und Betrieb
- Als Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Entwicklungsteams und internationalen SPAR-Landesorganisationen zu unterstützen
- Applikationslandschaften, Schnittstellen und Datenflüsse zu verstehen und Einblicke in moderne, state-of-the-art Technologien zu gewinnen
- Im Rahmen des Trainee-Programms verschiedene Teams, Systeme und Fachbereiche kennenzulernen und dir ein breites fachliches Netzwerk aufzubauen
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Allgemeines:
- Datenmanagement von CO2- und Energiedaten von SPAR inklusive der gesamten Wertschöpfungskette: Datenerhebung, Analyse und Interpretation
- Mitwirkung an der konzernweiten Klimastrategie, Koordination mit verschiedenen Fachabteilungen sowie Nachverfolgung der Fortschritte in Hinblick auf Dekarbonisierung
- Mitarbeit an Kreislaufwirtschaftsprojekten zur Verbesserung unserer Ressourceneffizienz, Abfallreduktion und Nachhaltigkeitsleistung. Erhebung und Monitoring relevanter Kennzahlen und Fortschritte
- Koordination und Unterstützung bei der Zusammenarbeit mit internationalen Teams (Nachhaltigkeitsverantwortliche, Einkauf, Qualitätsmanagement, Rechnungswesen & Controlling uvm.)
- Mitwirkung am Konzernnachhaltigkeitsbericht in den Themen Klimawandel und Ressourcennutzung & Kreislaufwirtschaft
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Allgemeines:
- MarTech-Applikationen mit direktem Kundenbezug kennenzulernen und mitzubetreuen, z. B. SAP CDC (Customer Data Cloud) für Kundenkonten und Apps
- Bei Projekten und Implementierungen aktiv mitzuwirken, insbesondere bei der Einführung und Weiterentwicklung von Marketing- und Customer-Care-Lösungen
- Marketing- und Customer-Engagement-Tools (z. B. Emarsys) in der Anwendung zu verstehen und bei Anpassungen und Optimierungen zu unterstützen
- Die Einführung internationaler Customer-Care-Applikationen (z. B. Social-Media- und Kundendienst-Tools) fachlich und organisatorisch zu begleiten
- Tests, Abnahmen und einfache Konfigurationen im Rahmen von Releases und Implementierungen durchzuführen und zu dokumentieren
- Eng mit internen Teams, externen Partnern und Projektverantwortlichen zusammenzuarbeiten, um eine erfolgreiche Umsetzung sicherzustellen
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Allgemeines:
- Unterstützung der SPAR-Filialorganisation (verantwortlich für 750 Outlets in Österreich) in Projekten und Prozessen in den Bereichen Feinkost & Frische sowie Near Food und Non Food
- Schnittstellenfunktion zwischen regionalen Zentralen, SPAR-Märkten und der Hauptzentrale, insbesondere mit Einkauf, Controlling, Ladenbau und IT
- Begleitung von Vertriebsprojekten von der ersten Idee bis zur Umsetzung in den Märkten
- Mitgestaltung der SPAR-Märkte der Zukunft, insbesondere in digitalen Themen
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Allgemeines:
- Steuerliche Beratung und Koordination für unsere SPAR-Tochtergesellschaften
- Mitarbeit am Konzernsteuerreporting und Optimierung der Gruppenbesteuerung
- Mitwirkung an spannenden Projekten wie Mergers & Acquisitions (M&A) und Unternehmensumstrukturierungen
- Unterstützung des Teams bei der Lösung steuerlicher Fragestellungen
- Beitrag zum Ausbau und zur Weiterentwicklung eines modernen Steuerkontrollsystems
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Allgemeines:
- Mitarbeit im Team der Personalentwicklung mit Fokus auf Schulung, Ausbildung & Didaktik
- Stakeholdermanagement und Organisation von Seminaren & Weiterbildungsformaten
- Unterstützung bei der Planung, Koordination und Durchführung von Projekten und Weiterbildungsprogrammen
- Begleitende Moderation bei Seminaren & Workshops
- Durchführung themenbezogener Recherchen, Benchmarks und Trendanalysen
- Unterstützung bei der Evaluierung und Qualitätssicherung inklusive Datenanalyse zur Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
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Allgemeines:
- Fachliche Verantwortung für Projekte im Digitalen Marketing
- Proaktive Projektentwicklung und Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung von Anforderungen in Projekten
- Laufende Projektabstimmung mit dem Team sowie den relevanten Stakeholdern inkl. Dokumentation
- Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen für die Priorisierung von Anforderungen aus den Projekten
- Tiefes Verständnis für Projektanforderungen und Priorisierung der Themen unter Berücksichtigung des Budgets und Abhängigkeiten zu anderen Projekten
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Vollzeit
Salzburg, Wien
12.01.2026
Salzburg, Wien
Allgemeines:
- Consulting & Beratung:
Unterstützung bei der Beratung interner Stakeholder zu Digital-Workplace-Themen (z. B. Collaboration, M365, DMS, Clients)
- Requirements Engineering:
Erhebung, Analyse und Dokumentation von Anforderungen für neue Lösungen und Services
- Analyse & Optimierung:
Durchführung von Ist-Analysen, Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Mitwirkung bei der Entwicklung von Lösungskonzepten
- Projektmitarbeit:
Aktive Mitarbeit in Initiativen und Projekten rund um den Digital Workplace, inkl. Vorbereitung von Präsentationen und Statusberichten
- Abstimmung & Kommunikation:
Enge Zusammenarbeit mit anderen Teams und Abteilungen (z. B. IT-Infrastruktur, Security, Retail) zur Sicherstellung einer reibungslosen Umsetzung
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Allgemeines:
- Mitarbeit an IT- und Digitalisierungsprojekten in Logistik und Produktion
- Projektarbeit im Bereich Supply Chain & Logistik, Einführung und Weiterentwicklung von Warehouse-, Transport- und Produktions-Management-Systemen
- Analyse bestehender Prozesse und Mitwirkung an kontinuierlichen Verbesserungen
- Schnittstellenfunktion zwischen Business, IT, Logistik und externen Partnern
- Aktives Stakeholder-Management sowie Abstimmung mit Lieferanten und internationalem Team
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Allgemeines:
- Produkt- & Verpackungsentwicklung: Verantwortung über den gesamten Produktmanagement-Prozess – von der Verpackungsgestaltung eines Produktes bis hin zur tatsächlichen Verfügbarkeit am POS
- Koordination der Verpackungsgestaltung mit Agenturen (Datensammlung, Briefingerstellung, Agenturauswahl)
- Abstimmung der Designentwürfe u.a. mit dem Produktmanagement und den internen Ansprechpartnern in Italien, Slowenien, Kroatien und Ungarn - oftmals in englischer Sprache
- Wahrung der Marken-CI
- Enge Zusammenarbeit mit dem Sortimentsmanagement, Qualitätsmanagement und Agenturen
- Einleitung der lebensmittelrechtlichen Prüfung
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Main tasks:
- Support of the Marine Finance Team as well as the Marine Management Team
- Support data analytics (maintenance and ERP development initiatives)
- Actively driving measures and action plans for performance improvements
- Support of local finance managers for monthly, quarterly and year-end closings
- Support regional data consolidation from Excell and Power BI and story telling
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Wir möchten die Welt bewegen
- Du übernimmst eigenverantwortlich die Leitung nationaler und internationaler IT-Projekte – von der Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung
- Erarbeitest Anforderungen, entwickelst Fachkonzepte und gestaltest gemeinsam mit den Stakeholdern digitale Lösungen, die wirklich funktionieren
- Du sorgst für reibungslose Tests, gewährleistest die Einhaltung von IT-Architektur, Sicherheitsstandards und Wirtschaftlichkeit
- Du unterstützt bei der Klärung von Infrastruktur- und Supportfragen, betreust Systeme im 2nd Level Support für deine verantworteten Fachbereiche
- Unterstützt bei der Erstellung von Mockups, Wireframes & Designs und analysierst Nutzungsdaten (z. B. Google Analytics), um die User Experience stetig zu optimieren
- Steuerst interne sowie externe IT-Dienstleister und agierst als zentrale Ansprechperson – sowohl für Lieferanten als auch für die IT-Leitung der Porsche Bank Gruppe
- Du berätst Fachabteilungen bei IT-Erweiterungen und bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung interner Prozesse und Methoden ein
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Wir möchten die Welt bewegen
- Du übernimmst eigenverantwortlich die Leitung nationaler und internationaler IT-Projekte – von der Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung
- Erarbeitest Anforderungen, entwickelst Fachkonzepte und gestaltest gemeinsam mit den Stakeholdern digitale Lösungen, die wirklich funktionieren
- Du sorgst für reibungslose Tests, gewährleistest die Einhaltung von IT-Architektur, Sicherheitsstandards und Wirtschaftlichkeit
- Du unterstützt bei der Klärung von Infrastruktur- und Supportfragen, betreust Systeme im 2nd Level Support für deine verantworteten Fachbereiche
- Unterstützt bei der Erstellung von Mockups, Wireframes & Designs und analysierst Nutzungsdaten (z. B. Google Analytics), um die User Experience stetig zu optimieren
- Steuerst interne sowie externe IT-Dienstleister und agierst als zentrale Ansprechperson – sowohl für Lieferanten als auch für die IT-Leitung der Porsche Bank Gruppe
- Du berätst Fachabteilungen bei IT-Erweiterungen und bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung interner Prozesse und Methoden ein
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Your responsibilites
- Manage and deliver SAP S/4HANA implementation and rollout projects using SAP Activate and leading ERP project management practices
- Achieve results on time, within budget, and at the highest quality standards with clear project milestones
- Lead and coordinate interdisciplinary, cross-functional, and international project teams, including external technology integration partners
- Identify, evaluate, and mitigate project risks, manage change requests, and maintain strong stakeholder communication
- Prepare and present management reports, PMO status updates, and steering committee materials for executive decision-making
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Your responsibilities
- : Build and manage the ICT PMO, define project management standards, and ensure governance, compliance, and reporting.
- Reporting & Transparency: Prepare management reports, dashboards, and decision materials; organize ICT portfolio meetings.
- Stakeholder Management: Serve as the central interface between Business, IT, Management, and partners; collaborate with project managers and functional leads.
- Continuous Improvement: Develop best practices, enhance PM tools and methodologies, and support transformation and change initiatives.
- Portfolio Oversight: Drive transparency and alignment across projects, ensuring consistent standards and effective decision-making.
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YOUR RESPONSIBILITIES
- Manage ERP rollout projects and sub-projects, including work packages and change implementations
- Organize, prepare, and follow up on project meetings and workshops
- Coordinate cross-functional teams and external partners for project execution
- Oversee ERP support coordination, handling 2nd and 3rd level support for INFOR LN Financials
- Ensure timely resolution of support requests from EMEA and APAC regions
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YOUR RESPONSIBILITIES
- Lead global product management by capturing and harmonising stakeholder requirements from all regions and translating them into actionable product concepts aligned with corporate strategy
- Drive competitive analysis and market intelligence, providing insights and countermeasures to strengthen product positioning against competitors
- Develop and manage global product line strategy and portfolio planning, ensuring alignment with technical feasibility, risks, and resource requirements
- Oversee initiation and execution of product development projects, guiding feasibility assessments, business cases, and gate reviews throughout the lifecycle
- Foster cross-functional collaboration between project managers, system engineers, and regional stakeholders to achieve global objectives for quality, cost, and time
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YOUR RESPONSIBILITIES
- Define, document, and continuously improve business processes and Palfinger Development Process (PDP) architecture, ensuring standardization and compliance across all process guidelines
- Take ownership of assigned data objects—including structure, creation, modification, and deletion—and ensure data accuracy, consistency, and KPI performance
- Evaluate, prioritize, and document Requests for Change (RFC), manage release activities, and support process testing, training, and roll‑outs
- Monitor and report process and data KPIs, identify improvement opportunities, and lead initiatives for efficiency and harmonization
- Support Process Owners and Managers, coordinate data experts, and lead data cleansing or improvement projects while fostering knowledge transfer across teams
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YOUR RESPONSIBILITIES
- Drive solution-oriented sales to key account customers across the EMEA region
- Conduct market analysis and define strategic targets
- Support and collaborate with local dealers to ensure customer satisfaction
- Work closely with internal stakeholders at both EMEA and corporate level
- Provide support in handling customer claims and ensuring timely resolution
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Your responsibilities
- Further development and evaluation of the PALFINGER Partner Standards Program (guidelines, bonus systems, etc.) in close collaboration with Sales, Aftersales, etc.
- Preparation, creation, and follow-up of key performance indicators and reports for sales, installation, and service partners, with a strong focus on partner performance
- Definition of sales, installation, and service partner management processes (scouting, screening, onboarding, development)
- Leading and contributing of strategic and global Network Development projects
- Supporting the further development of essential online tools and platforms
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YOUR RESPONSIBILITIES
- Create engaging digital learning content (e-learnings, videos, podcasts, infographics, web) using storytelling and adult learning principle
- Coordinate global training programs with structured planning, localization, and on-time delivery
- Manage and update content in the Learning Management System (LMS) for easy access and usability
- Apply AI tools and analytics to boost engagement and measure impact
- Collaboration with cross-functional and regional teams to identify needs and develop effective training solutions
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YOUR RESPONSIBILITIES
- Lead the digital transformation from enterprise to shop floor level, focusing on business processes, data management, OT architecture, and governance
- End-to-end ownership of process definition, documentation, implementation, monitoring, and continuous improvement of business processes, data objects and respective templates
- Manage and develop the Operations Process & Data Organization (PDO) team, including resource allocation and competence development
- Drive the implementation and advancement of digital shop floor solutions (Smart Factory, IIoT, Edge Computing) and integrate OT and IT to enable digital twins
- Collaborate closely with internal and external stakeholders (e.g., Business & Technical Template Owners, technology partners, research partners) and ensure the achievement and further development of KPIs for efficiency gains and cost control (e.g., StruCo, CAPEX, OPEX)
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YOUR RESPONSIBILITIES
- Develop and consult EMEA markets to drive After Sales growth and profitability
- Strengthen and support distributor networks across the region
- Increase market penetration of service products through strategic initiatives
- Drive retail performance via targeted actions and continuous monitoring
- Collaborate closely with internal stakeholders and external partners
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YOUR TASKS:
- Develop the global strategy for processes and data in collaboration with the Senior Process Manager for the focus areas Supply Planning and Inventory management
- Ensure standardized data collection, data handling and system entry to allow for a focus on decision making
- Ensure knowledge build up and sharing across regions & sites (e.g., concept behind safety/cycle stock, inventory drivers, constrained vs. unconstrained demand)
- Design and maintain standardized inventory monitoring and escalation governance
- Lead process modeling, documentation, and training of local experts during rollouts
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YOUR RESPONSIBILITIES
- Develop and execute regional corporate communication plans aligned with PALFINGER’s Strategy 2030 and global messaging.
- Coordinate press and media outreach, including drafting press releases, organizing public events, and supporting executive communication.
- Ensure consistent and effective messaging across all external corporate communication channels.
- Monitor media coverage and public sentiment, providing strategic insights and recommendations to leadership.
- Support crisis communication and maintain strong relationships with journalists, agencies, and external stakeholders.
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Your responsibilities
- Provide strategic support to the VP Corporate Marketing & Communications in planning, structuring, and monitoring the global marketing agenda, including defining objectives, tracking performance, and preparing decision-relevant analyses and presentations
- Manage the calendar, travel arrangements, and correspondence of the VP Corporate Marketing & Communications to ensure efficient scheduling, professional communication, and smooth daily operations
- Oversee the global marketing budget and portfolio by coordinating planning and reporting processes, ensuring compliance with internal guidelines, and identifying opportunities for optimization and cost efficiency
- Coordinate and prioritize strategic initiatives, meetings, and cross-functional projects within the VP CMC area to ensure alignment, transparency, and timely execution
- Design and implement formats, tools, and events that foster collaboration, engagement, and knowledge sharing across the global marketing and communications community
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YOUR TASKS
- Analyze and improve packaging solutions for product protection, sustainability, and logistics efficiency
- Design and optimize material flow processes, including goods receipt, storage, picking, and line supply
- Select and integrate transport systems (AGVs, tugger trains, STRs) and plan storage layouts
- Collaborate closely with production, logistics planning, IT, suppliers, and external partners
- Drive digitalization and automation initiatives for packaging and intralogistics processes
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Vollzeit
Klagenfurt, Salzburg, Sankt Johann im Pongau
15.01.2026
Klagenfurt, Salzburg, Sankt Johann im Pongau
ALL ABOUT: CREATING SAFETY BY TECHNOLOGY
- You will support the introduction of comprehensive IT and software solutions and ensure their sustainable implementation in terms of budget, time and content.
- Your focus will be on coordinating and managing customer projects. You will work closely with your project team, manage the individual phases and ensure that everything runs smoothly.
- You will hold regular project meetings, coordinate with internal departments and external stakeholders, and prepare decisions for management.
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