4 Compliance Massnahmen Jobs in Salzburg
Jobbeschreibung
Stärkung des Compliance-Bewusstseins und der Compliance-Kultur im Unternehmen Beratung aller Unternehmensbereiche bei der Umsetzung von gesetzlichen oder aufsichtsrechtlichen Änderungen Mitarbeit an der Umsetzung der Compliance-Vorgaben Beurteilung von Sachverhalten aus allen Bereichen unter Compliance-Gesichtspunkten Aufbereitung von gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Änderungen für den Compliance-Beauftragten Erarbeitung von Maßnahmen und organisatorischen Vorkehrungen zur Verhinderung von Non-Compliance Mitarbeit bei allfälligen Aktualisierungen/ Adaptierungen sämtlicher Compliance-Unterlagen Konzeption und Durchführung von Compliance-Schulungen Überwachung des Rechtsumfeldes hinsichtlich gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Neuerungen
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Aufgaben – Dafür sorgen Sie bei uns:
- Strategieentwicklung und Maßnahmen: Sie entwickeln die Strategien für Ihren Verantwortungsbereich kontinuierlich weiter, entscheiden über abzuleitende Maßnahmen, konzipieren diese und übernehmen das Monitoring in enger Abstimmung mit relevanten Schnittstellen. Dabei arbeiten Sie eng mit Fachexpert:innen aus den Bereichen Nachhaltigkeit, Rechtsservice und Compliance zusammen.
- Compliance- und Risikomanagement: Sie entwickeln allgemeine Compliance-Grundsätze mit Schwerpunkt auf Liefer- und Leistungsbeziehungen sowie das Compliance-Risikomanagementsystem und unsere internen Kontrollmaßnahmen weiter. Der Fokus liegt dabei auf gesetzlichen Anforderungen mit Sortimentsbezug (z.B. Kartell- und Wettbewerbsrecht, Händlerpflichten, Produkt-Compliance, CSRD, EUDR, CSDDD).
- Zukunftsfähigkeit unseres Sortiments: Sie arbeiten an der Zukunftsfähigkeit unseres Sortiments und stellen die Erreichung unserer gesetzten Ziele im Bereich Klima, Kreislaufwirtschaft, Biodiversität, Wasser und menschenrechtliche Sorgfalt sicher.
- Projektleitung, Koordination und Beratung: Sie leiten internationale Projekte und Arbeitskreise, beraten die dm-Ländergesellschaften und koordinieren die internationale Umsetzung von Projekten.
- Zukunftsfähigkeit unseres Sortiments: Sie arbeiten an der Zukunftsfähigkeit unseres Sortiments und stellen die Erreichung unserer gesetzten Ziele im Bereich Klima, Kreislaufwirtschaft, Biodiversität, Wasser und menschenrechtliche Sorgfalt sicher.
- Stakeholdermanagement: Sie pflegen und steuern das Stakeholdermanagement, insbesondere mit internationalen Industriepartner:innen und externen Berater:innen.
- Wissenstransfer und Schulung: Sie arbeiten sich eigenständig in neue gesetzliche und fachspezifische Themen des ESG-Managements ein und stellen den internationalen Wissenstransfer durch die Entwicklung von Schulungskonzepten, Richtlinien und Handbüchern sicher.
- Führung und Reporting: Sie verantworten und entwickeln die internationale Fachabteilung ESG-Management Sortiment weiter und übernehmen die fachliche Führung Ihres Teams. Zusätzlich dazu unterstützen Sie bei der Weiterentwicklung des internationalen Berichtswesen, um daraus gezielte Handlungsempfehlungen abzuleiten.
- Das Unternehmen voranbringen: Durch die Steuerung und Optimierung von Arbeitsprozessen, tragen Sie zur nachhaltigen Qualitätssicherung bei.
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Wir möchten die Welt bewegen
- Geschäftsbereichsübergreifende Koordination der Datenbereitstellung für Kampagnen und Maßnahmen zur Sicherstellung eines ganzheitlichen Datenmanagements
- Datenschutzrechtliche Abstimmung zur Nutzung von Kundendaten in enger Zusammenarbeit mit Legal & Compliance
- Unterstützung der Marken bei der Entwicklung und Umsetzung einer zielgerichteten Kundensegmentierung
- Erfolgstracking laufender Maßnahmen sowie Ausarbeitung und Umsetzung von Optimierungspotenzialen
- Aktive Beteiligung an Strategieprojekten im Kontext von Kundendaten und datengetriebenem Marketing
- Definition von Messparametern zur Erfolgskontrolle von Kampagnenzielen sowie Koordination des gruppenweiten Customer Experience Managements
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Wir möchten die Welt bewegen
- In dieser Rolle führst du gemeinsam mit einem motivierten internationalen Team der Porsche Bank Gruppe interne Audits nach internationalen Standards und internen Richtlinien durch.
- Dabei prüfst und bewertest du die Wirksamkeit und Angemessenheit interner Prozesse, Kontrollsysteme, Risikomanagementprozesse und Governance-Strukturen.
- Eine klare Kommunikation sowie die regelmäßige Abstimmung mit den geprüften Bereichen und dem Management gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich.
- Zudem erstellst du aussagekräftige Prüfungsberichte mit nachvollziehbaren Feststellungen und Empfehlungen.
- Auch die Überwachung der Umsetzung vereinbarter Maßnahmen im Rahmen des Maßnahmenverfolgungsprozesses liegt in deiner Verantwortung.
- Darüber hinaus identifizierst du kontinuierlich Verbesserungspotenziale und Best Practices für die interne Revision.
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