Sanitas Gmbh
Vollzeit
Ihre Vorteile bei uns:
- Stabile Firmenstruktur: Sicherheit und Beständigkeit in einem etablierten Unternehmen.
- Keine Konzernstruktur: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
- Familienunternehmen: Eine persönliche und wertschätzende Unternehmenskultur.
- Abteilungsübergreifende Unterstützung: Zusammenarbeit und Unterstützung in allen Bereichen.
- Zusatzleistungen für Mitarbeiter:
- Wohnmöglichkeiten in unseren Niederlassungen
- Firmenreisen
- Mitarbeiterevents
- Moderne Arbeitsausstattung und - Umfeld: Handy, Notebook und Firmen T-Shirts und Jacken werden gestellt. Firmenauto auch zur Privatnutzung
- Sonderzahlungen: Zusätzliche Zahlungen bei besonderen wirtschaftlichen Erfolgen oder in herausfordernden gesellschaftlichen Situationen.
- Individuelle Einarbeitung: Langjährige, erfahrene Mitarbeiter (88 Mitarbeiter, mehr als 56% über 10 Jahre angestellt) stehen Ihnen zur Seite und bringen Ihnen Ihr Arbeitsumfeld im Krankenhaus näher.
- Backoffice-Unterstützung: Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten, damit Sie sich auf Ihre Kernaufgaben konzentrieren können.
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Die wesentlichen Tasks sind:
- Überwachung und Steuerung strategischer Projekte in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung.
- Erstellung und Bearbeitung hochwertiger Präsentationen, Berichte und Analyse und Aufbereitung von KPIs.
- Unterstützung bei internationalen Geschäftsabschlüssen und Netzwerktreffen durch Vor-Ort-Präsenz und interkulturelles Geschick.
- Organisation und Priorisierung von Tagesabläufen, Terminen und Reisen der Geschäftsführung.
- Management sensibler Daten und Dokumente mit einem hohen Maß an Diskretion und Detailgenauigkeit.
- Erstellung und Pflege professioneller Inhalte für interne und externe Kommunikation, wie Berichte und Social-Media-Inhalte.
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Your responsibilities
- Development, planning, production and implementation of go-to-market, event and brand concepts and campaigns to effectively communicate and promote our brand identity, values and positioning in the market
- Leading of content and messaging creations across multiple platforms (digital, social media, print and events) to engage and inspire our target audience
- Close cooperation with our agency and third-party network to lift our campaigns to a new level of creativity and professionalism
- Strong collaboration with our global marketing and communications teams to ensure guidance, governance and a consistent implementation in all markets
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RESPONSIBILITIES
- At least 4 years of experience in backend and frontend development with languages like Java, Kotlin or Typescript.
- English fluent, German is a plus
- Master’s or bachelor’s degree in Multi-Media, Software Engineering, Information Systems or Computer Science or some years of experience in this field
- Experience with technologies like Spring, Liquibase and different database technologies (SQL/NoSQL) and Database Design.
- Experience with frontend technologies like React, NextJS or Vue.
- Proven experience in test automation and test-driven development as well as understanding of CI/CD pipelines and build tools
- Understanding of modern online application architecture concepts, such as availability, scalability, resilience, and responsiveness as well as caching strategies and API design
- Understanding of cloud technologies and state of the art SaaS products like AWS, GitHub, Datadog, Akamai or Cloudinary
- Experience with cloud infrastructure management using Terraform or CloudFormation
- Experience with working in virtual & mixed team organizations, including outsourced partners and vendors
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Was Sie erwartet
- Vorbereitung und Durchführung von Enterprise Risk Assessments
- Erstellung aussagekräftiger Risikoberichte für unterschiedliche Stakeholdergruppen
- Durchführung von Recherchen und Analysen zu relevanten Risikothemen
- Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Risikomanagementsystems und -prozesses
- Unterstützung der Organisation bei Risikomanagement-bezogenen Fragestellungen
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Wir möchten die Welt bewegen
- Sofortige Verantwortung: Von Anfang an trägst Du maßgeblich zur Umsetzung anspruchsvoller Finanzprojekte bei und begleitest diese aktiv.
- (Inter-)nationale Projekte: Du arbeitest an vielseitigen Finanzprojekten mit, wie z.B. der Weiterentwicklung von Controllingprozessen oder der Einführung neuer Finanzsysteme wie SAP S/4HANA.
- Fachliche Vielfalt: Du unterstützt z.B. bei Konsolidierungs- und IFRS-Themen, Monats- und Jahresabschlüssen sowie bei der Erstellung von Budgets und Mehrjahresplanungen.
- Vielfältige Einblicke: Innerhalb von 12 Monaten lernst Du das Unternehmen und verschiedene Finanzbereiche intensiv kennen.
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Allgemeines:
- Ganzheitliches Kampagnenmanagement mit Monitoring und Optimierung von Google Ads-, Bing Ads-, Display- und Programmatic-Kampagnen für unsere Onlineshops
- Plattformübergreifende Performance-Steuerung unserer Kampagnen auf Plattformen wie Geizhals und Idealo inklusive Feed-Optimierung
- Koordination der Zusammenarbeit mit unseren externen Partnern und Dienstleistern
- Steuerung der Kampagnen und Werbemittel sowie Weiterentwicklung der Kanäle
- Budgetverantwortung mit Planung und Optimierung des Budgeteinsatzes
- Erstellung von regelmäßigen Reports für das Management
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Allgemeines:
- Die INTERSPAR Märkte von A bis Z erleben, beginnend an der Basis in den Märkten bis hin zum Topmanagement
- Die Organisation der INTERSPAR Märkte aus der Perspektive Verkauf und Vertrieb auf allen Ebenen gestalten, von den Gebietsleitungen über die Regionalleitungen bis zu den Bereichsleitungen
- Als Trainee den Weg zum Erfolg begleiten und die regionalen Direktionen in den strategischen Themen Verkauf, Personalführung und Struktur der INTERSPAR-Märkte bis zur operativen Umsetzung erleben
- Operativ an eigenen Projekten arbeiten und stetig mehr Verantwortung übernehmen
- In der Marktorganisation und bei technischen Projekten im Markt unterstützen, wie etwa den neuen Pfandautomaten oder den neuen Kassensystemen
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Wir sind das "I" und "T" in Retail...:
- Absolvierung eines 18-monatigen internationalen Ausbildungsprogramms mit Fokus auf IT
- Mögliche Hauptbereiche sind: IT-Operations, Application- und Fieldsupport, Workplace & Collaboration, Artificial Intelligence, Data&Analytics, Marketing Technologies, Retail Solutions, Backbone Solutions oder eCommerce Solutions
- Kennenlernen und Anwendung modernster Technologien im IT-Bereich und enge Zusammenarbeit im Daily Business mit unseren Expert:innen
- Mitarbeit in vielfältigen Projekten auf nationaler oder internationaler Ebene
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Allgemeines:
- Prozessoptimierung: Sie analysieren und automatisieren unsere bestehenden SES-Geschäftsprozesse.
- Innovation: Sie überprüfen neue Technologien (z.B. künstliche Intelligenz), und gestalten neue Lösungswege.
- Weiterentwicklung: Sie sorgen für eine kontinuierliche Verbesserung unserer internationalen Standards und Prozessen.
- Projektunterstützung: Sie agieren als Schnittstelle zwischen Fachabteilung und der konzerninternen IT.
- Dokumentation: Sie modellieren die neuen Prozesse in ARIS.
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RESPONSIBILITIES
- A technical education background (e.g., HTL, University of Applied Science, or College).
- At least 5 years of experience in a technical production environment.
- Strong IT knowledge, including proficiency in Office applications and ERP systems.
- Experience with root cause analysis and 8D reports is an advantage.
- A structured and detail-oriented work approach, ensuring compliance with quality standards.
- The ability to work with international stakeholders and maintain strong communication across different regions.
- Fluent in English, both written and verbal.
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Wir möchten die Welt bewegen
- Im Rahmen des 18-monatigen Programms arbeitest du in drei verschiedenen Abteilungen wie z.B. Porsche Sales, Konzernstrategie, Absatzplanung, Vertriebsnetzplanung oder Internationales Flottenmanagement. Davon wirst du 6 Monate im Ausland arbeiten und deine internationale Perspektive erweitern.
- Du übernimmst von Anfang an Verantwortung und bringst dich aktiv im operativen Tagesgeschäft ein; dabei erstellst du unter anderem Reportings & Präsentationen als Entscheidungsgrundlagen und unterstützt bei der Entwicklung neuer Konzepte und erhältst wertvolle Einblicke in unser Kerngeschäft.
- Weiters wirkst du auch an spannenden (inter)nationalen Vertriebsprojekten mit, wie z.B. Kundenbindungs- und Digitalisierungsprojekte oder Einführung neuer Geschäftsmodelle.
- Du lernst die verschiedenen Geschäftsbereiche der Porsche Holding kennen und erhältst einen umfassenden Überblick über das Unternehmen. Dadurch gewinnst du wertvolle Einblicke, knüpfst ein starkes Netzwerk und legst den idealen Grundstein für eine Festanstellung bei der Porsche Holding.
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Wir möchten die Welt bewegen
- Im Rahmen des 18-monatigen Programms arbeitest du in drei verschiedenen Abteilungen wie z.B. Controlling, Konzernbilanzierung, Corporate Finance. Davon wirst du 6 Monate im Ausland arbeiten und deine internationale Perspektive erweitern.
- Du übernimmst von Anfang an Verantwortung und bringst dich aktiv im operativen Tagesgeschäft ein; dabei arbeitest du unter anderem an Konsolidierungs- und IFRS-Themen und unterstützt bei Monats- und Jahresabschlüssen.
- Weiters wirkst du auch an spannenden (inter)nationalen Finanz-Projekten mit, wie z.B. Entwicklung von Controllingprozessen oder Einführung neuer Finanzsysteme.
- Du lernst die verschiedenen Geschäftsbereiche der Porsche Holding kennen und erhältst einen umfassenden Überblick über das Unternehmen. Dadurch gewinnst du wertvolle Einblicke, knüpfst ein starkes Netzwerk und legst den idealen Grundstein für eine Festanstellung bei der Porsche Holding.
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Aufgaben – Dafür sorgen Sie bei uns:
- Category Management: Sie sind verantwortlich für die strategische Planung und Umsetzung des Category Managements, um die Wettbewerbsfähigkeit und Rentabilität unserer Produktkategorien zu maximieren.
- Datenmanagement: Durch internationale Analysen und länderübergreifendes Monitoring stellen Sie die Grundlagen für die Ausrichtung und Strategie des Sortiments bereit.
- Qualitätsmanagement: Sie evaluieren und erkennen Verbesserungspotentiale sowie Handlungsfelder im Bereich Category Management und sorgen für die Einhaltung von Qualitätsstandards.
- Optimierung des Sortiments: In Zusammenarbeit mit internationalen Arbeitskreisen entwickeln und implementieren Sie Strategien zur kontinuierlichen Optimierung des Sortiments.
- Layoutgestaltung: Sie verantworten die Gestaltung der Layouts mit und stellen die Einhaltung und Entwicklung der Category Management Guidelines sicher.
- Internationale Zusammenarbeit & Projekte: Sie sind an der Kommunikation in der gesamten Unternehmensgruppe beteiligt. Ein wesentlicher Aspekt Ihrer Rolle besteht darin, nationale und internationale Projekte zu leiten und Ihre Kolleg:innen in der Zusammenarbeit fachlich zu führen.
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Aufgaben – Dafür sorgen Sie bei uns:
- Sortiment am Puls der Zeit halten: Sie beobachten, wie sich Zielgruppen verhalten, erkennen frühe Signale für Trends und entwickeln so Ihre Kategorie individuell weiter. Unser Warenangebot prägen Sie vom Preis-Leistungsverhältnis bis zum Regallayout in allen österreichischen Filialen. Das motiviert Sie und macht Sie jedes Mal aufs Neue stolz.
- Marketingaktivitäten koordinieren: Bei dm reichen Ihre Aufträge vom operativen Einkauf über die Layoutgestaltung am P.O.S. bis zur Verkaufsförderung. Sie organisieren Konzepte und Kampagnenpläne und arbeiten mit der Kommunikationsabteilung zusammen. Das Bestellwesen übernimmt dafür unsere Logistik und unterstützt Sie so tatkräftig.
- Den Überblick behalten und geben: Sie verantworten dabei eine wichtige Schnittstellenfunktion zwischen internen Abteilungen, Filialen, Verteilzentrum und unseren Lieferanten. Dabei haben Sie jederzeit die Prioritätenübersicht und kennen die Details. Sie halten alle in allen Themen und Terminen up-to-date.
- Team führen und entwickeln: Sie begleiten ein Team von Teamassistent:innen, die Ihnen zuarbeiten. Wichtig ist, dass Sie alle an einem Strang ziehen. Dafür vergeben Sie Aufgaben, fördern alle nach ihren Potenzialen und achten auf das gute Miteinander im Team. Unsere Trainingsangebote unterstützen Sie in Ihrer neuen Rolle als Führungskraft.
- Das Unternehmen voranbringen: Arbeitsprozesse steuern Sie mit und bringen dazu auch immer wieder Verbesserungsvorschläge ein, tragen damit zur Qualitätssicherung bei. Durch Ihr Mitwirken in Projekten und Arbeitskreisen erweitern Sie Ihr Fachwissen. Auch in der länderübergreifenden Zusammenarbeit können Sie zum Beispiel ein Schwerpunktthema entwickeln.
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WIR MÖCHTEN DIE WELT BEWEGEN
- Du übernimmst die fachliche und operative Verantwortung für das Group Directory Management Team
- Dein Team besteht aus Active Directory, EntraID sowie PKI Spezialisten, mit denen du den sicheren und stabilen Betrieb unserer Identity Provider gewährleistest
- Weiterentwicklung, Optimierung sowie Härtung unserer T0 Systeme
- Gestaltung und Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen
- Zusammenarbeit und Steuerung unserer Dienstleister & Partner
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RESPONSIBILITIES
- A Bachelor's degree in Business Administration, Economics, Finance, or a related field. Advanced degrees are welcome
- Fluent in English, German is a plus
- 3+ years of FMCG/consumer goods experience, ideally in Revenue Management, Key Account Management, Category Management, or Insights
- Exposure and understanding of commercial topics, the Profit & Loss, and key drivers of business targets
- Proven experience in working with large data sets in a commercial context and converting these into clear and concise insights and recommendations
- IT affinity to further drive and develop revenue management tools within Red Bull IT landscape Excellent Microsoft Excel and PowerPoint skills
- Strong communication and presentation skills
- Project management affinity with the ability to juggle multiple initiatives, meet deadlines, and deliver exceptional results
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Allgemeines:
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Marke INTERSPAR
- Planung und Umsetzung von Projekten im Bereich Brand Development Management
- Erstellung von Präsentationen sowie Analyse von Markttrends und relevanten Kennzahlen
- Kommunikationsdrehschreibe zwischen Märkten, internen Abteilungen und externen Agenturen, inklusive Briefings
- Raus aus der Komfortzone mit einem abwechslungsreichen und spannenden Job für die Marke INTERSPAR
- Innovation aktiv leben, agil und effizient arbeiten und Veränderung aktiv vorantreiben – all das bewegen wir im INTERSPAR Brand Development Management
- Raum für dynamische Prozesse und schnelle Entscheidungsfindung sind gefragt
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YOUR RESPONSIBILITIES
• Lead and further develop the international PLQM team, focusing on strategic quality management initiatives and the continuous improvement of products and processes • Actively contribute to the strategic direction and participate in release decisions within the development process of the Global Product Line • Define, optimize, and implement global quality and environmental management processes, while managing the Q-Circle to drive collaborative problem-solving initiatives • Apply advanced quality management tools and methods to enhance efficiency and ensure compliance with quality and safety standards throughout the Product Development Process (PDP) and the entire product lifecycle • Conduct training sessions to increase quality awareness and provide technical support to further develop and improve claim management processes
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Vollzeit | befristet | Praktikum
Was dich erwartet
- Unterstützung bei aktuellen Personalentwicklungsprojekten
- Erstellung, Koordinierung und Aussendung des globalen Learning Newsletters
- Administrative Abwicklung von Personalentwicklungsaufgaben
- Unterstützung von laufenden Talent Management Projekten
- Mitarbeit im Tagesgeschäft des Bereiches Talent Management & People Development
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Vollzeit | Teilzeit
Salzburg, Wernberg, Wörgl, Wien
03.02.2025
Salzburg, Wernberg, Wörgl, Wien
Wir sind das "I" und "T" in Retail...:
- Betreuung und Weiterentwicklung der bestehenden Identity Governance & Administration Lösungen sowie Einführung eines neuen, modernen IGA-Tools
- Analyse bestehender Prozesse und Identifikation von Optimierungspotenzialen für effizientere, sicherere und benutzerfreundlichere Abläufe
- Zusammenarbeit mit Business-Bereichen und Überführung von Anforderungen in technische Requirements
- Mitarbeit an Projekten mit Fokus auf IAM-Solutions sowie Design und Entwicklung von nachhaltigen, konzernalen Identity & Access Management Lösungen
- 3rd-Level-Support für die IGA-Solution
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Wir sind das "I" und "T" in Retail...:
- Sicherstellung der Stabilität und Verfügbarkeit unserer Systeme
- Mitwirkung bei der Umsetzung neuer Projekte und Ideen sowie Unterstützung bei der reibungslosen Übergabe von Projekten in den laufenden Betrieb
- Effektive Kommunikation und Koordination bei Systemausfällen, um schnelle Lösungen zu gewährleisten
- Kontinuierliche Überwachung und Verantwortung für Fehlerbehebungen über die gesamte Systemlandschaft hinweg
- Verantwortung für den 3rd-Level-Support deiner Services in enger Zusammenarbeit mit den zuständigen Produktansprechpartner:innen zu übernehmen
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Wir möchten die Welt bewegen
- Im Rahmen des 18-monatigen Programms arbeitest du in drei verschiedenen Abteilungen wie z.B. Digital Business, Data Protection, Sales Solutions oder Digital Finance; mit der Möglichkeit, für einige Zeit mit internationalem Fokus zu arbeiten.
- Du übernimmst von Anfang an Verantwortung und bringst dich aktiv bei den laufenden Projekten und Tasks ein; du erstellst unter anderem Reportings/Dokumentationen und unterstützt bei organisatorischen Aufgaben.
- Weiters wirkst du auch an spannenden (inter)nationalen IT- & Digitalisierungsprojekten mit, wie z.B. Erarbeitung von neuen Strategien und Konzepten oder Entwicklung innovativer IT-Lösungen.
- Du lernst die verschiedenen Geschäftsbereiche der Porsche Holding kennen und erhältst einen umfassenden Überblick über das Unternehmen. Dadurch gewinnst du wertvolle Einblicke, knüpfst ein starkes Netzwerk und legst den idealen Grundstein für eine Festanstellung bei der Porsche Holding.
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Wir möchten die Welt bewegen
- Im Rahmen des 18-monatigen Programms arbeitest du in drei verschiedenen Abteilungen wie HR Business Partnering, HR Beratung, Personalentwicklung, HR-Controlling oder HR-IT. Dabei hast du die Möglichkeit, eine Zeit lang mit internationalem Fokus zu arbeiten.
- Du übernimmst von Anfang an Verantwortung und bringst dich aktiv im operativen Tagesgeschäft ein; dabei erstellst du unter anderem Reportings für Entscheidungsgrundlagen, Präsenationen und führst Eingaben in unseren HR Systemen (u.a.SAP HCM, eRecruiter, etc.) durch.
- Weiters wirkst du auch an spannenden (inter)nationalen HR-Projekten mit, wie z.B. bei der Umsetzung der HR Strategie oder der Entwicklung einer neuen Mitarbeiter App.
- Du lernst die verschiedenen Geschäftsbereiche der Porsche Holding kennen und erhältst einen umfassenden Überblick über das Unternehmen. Dadurch gewinnst du wertvolle Einblicke, knüpfst ein starkes Netzwerk und legst den idealen Grundstein für eine Festanstellung bei der Porsche Holding.
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Was Sie erwartet
- Globale Einführung des PALFINGER HSE Management Systems nach ISO 14001, 45001 und 50001 an ca. 30 Produktions- sowie Sales & Service Standorten
- Erstellung, Organisation und Durchführung von Trainings, Workshops und Systemaudits zur Implementierung und Qualifizierung der HSE-Organisation
- Aufbau von Expertenwissen und Ausrollung der HSE Softwaresysteme und Prozesse, insbesondere Quentic, ENHESA und Signavio
- Administratoren- und Helpdeskfunktion für die HSE Softwaresysteme inkl. darauf aufbauender Dashboards, Schnittstellen und Verantwortung des HSE Reportings
- Unterstützung des Corporate HSE Managers in der System-Weiterentwicklung, sowie Mitarbeit bei HSE Projekten in Zusammenarbeit mit den Abteilungen Quality, Sustainability und PALfit Gesundheitsmanagement.
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Was bringst Du mit?
- Berufserfahrung im transaktionalen Rechnungswesen, im Accounts Receivable, oder im General Ledger.
- Idealerweise Expertenkenntnisse in MS Office, SAP FI oder vergleichbare Finanz-Anwendungen.
- Projekterfahrungen in Rollouts mit internationalem Kontext sowie Kenntnisse in der Rechnungslegung nach IFRS sind von Vorteil.
- Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Service Providern sind von Vorteil.
- Du bist offen für neue User Stories und bringst Freude an der Gestaltung von Veränderungen mit.
- Du arbeitest gerne in einem internationalen und Cross-Funktionalem Team.
- Studiengang in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Accounting oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil.
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Aufgaben – Dafür sorgen Sie bei uns:
- Ausbildung und Erfahrung: Sie verfügen über eine fundierte kaufmännische Ausbildung und/oder über ein abgeschlossenes Wirtschaftsstudium sowie idealerweise mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung.
- Sie zeichnen sich durch Ihre ganzheitliche analytische Denkweise und Ihr gutes wirtschaftliches Verständnisaus.
- Weiteres bringen Sie Verhandlungsgeschick, Zahlenaffinität und Projektmanagementerfahrung mit.
- Eine proaktive Weiterentwicklung Ihrer persönlichen und fachlichen Qualifikationen sowie der Weiterentwicklung Ihres Teams und der Organisation sind für Sie eine Selbstverständlichkeit.
- Zu Ihren Stärken zählen das agile und proaktive Erkennen von Wünschen und Bedürfnissen unserer internen und externen Kund:innen sowie das eigenverantwortliche Ableiten entsprechender Maßnahmen.
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Vollzeit | befristet | Praktikum
Allgemeines:
- Verstehen und Anwenden der Abläufe im Category Management Non Food
- Zusammenarbeit mit der Verantwortlichen für das Musterzimmer Non Food und Sicherstellung der Musterzimmerordnung
- Mithilfe bei Category Management Auf- und Abbauten im Musterzimmer; Inventur der Ladenbauteile
- Eigenverantwortung für das Dokumentenmanagement und Durchführung von Auswertungen und Mitentwicklung von Belegplänen und Aufbauten für das Non Food Sortiment
- Übernahme diverser Aufgaben wie Terminkoordination und Schulungsplanung im Team der Einkaufsorganisation Non Food
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YOUR RESPONSIBILITIES
- Design, optimize and lead the implementation of processes in systems to support current and future business models, ensuring they are effectively integrated into operations
- Create and maintain process documentation in our global PALFINGER management system, ensuring alignment and compliance across global entities
- Collaborate with Process Managers & Experts in defining strategies and conducting trend analyses on further enhancing our process landscape
- Build a strong network of local process experts through training and workshops, acting as a key knowledge resource globally
- Lead change requests and support testing and training of changes to ensure process readiness during global quality management system rollouts
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