Ihre Aufgaben:
- Deine Theorie- und Praxisphasen wechseln alle 3 Monate zwischen deiner Hochschule in Deutschland und dem OBI Markt in Österreich.
- In der Praxisphase lernst du unsere Marktprozesse kennen, übernimmst kleinere Projekte und wirst zu einer wertvollen Stütze des Teams.
- Du wirst zum Profi in der Kundenberatung.
- Du studierst Betriebswirtschaftslehre und spezialisierst dich auf den Handel.
- Du lernst wirtschaftliche Zusammenhänge kennen und kannst Kennzahlen analysieren.
- Du wirst auf deine zukünftige Führungsverantwortung vorbereitet.
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Ihre Aufgaben:
- Deine Theorie- und Praxisphasen wechseln alle 3 Monate zwischen deiner Hochschule in Deutschland und dem OBI Markt in Österreich.
- In der Praxisphase lernst du unsere Marktprozesse kennen, übernimmst kleinere Projekte und wirst zu einer wertvollen Stütze des Teams.
- Du wirst zum Profi in der Kundenberatung.
- Du studierst Betriebswirtschaftslehre und spezialisierst dich auf den Handel.
- Du lernst wirtschaftliche Zusammenhänge kennen und kannst Kennzahlen analysieren.
- Du wirst auf deine zukünftige Führungsverantwortung vorbereitet.
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Ihre Aufgaben:
- Deine Theorie- und Praxisphasen wechseln alle 3 Monate zwischen deiner Hochschule in Deutschland und dem OBI Markt in Österreich.
- In der Praxisphase lernst du unsere Marktprozesse kennen, übernimmst kleinere Projekte und wirst zu einer wertvollen Stütze des Teams.
- Du wirst zum Profi in der Kundenberatung.
- Du studierst Betriebswirtschaftslehre und spezialisierst dich auf den Handel.
- Du lernst wirtschaftliche Zusammenhänge kennen und kannst Kennzahlen analysieren.
- Du wirst auf deine zukünftige Führungsverantwortung vorbereitet.
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Vollzeit | befristet | Praktikum
Allgemeines:
- Unterstützung im operativen Konzernrechnungswesen
- Mitarbeit an Projekten im Konzernrechnungswesen (z. B. Arbeitstechniken im Accounting, Auswertung und Analyse von Governance)
- Unterstützung bei der Organisation des Jahresabschlusses 2024
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Wir suchen einen dynamischen HR Generalist für unser globales HR-Team. In dieser Funktion sind Sie für die Unterstützung der Umsetzung unserer HR-Strategie und -Initiativen verantwortlich, die darauf abzielen, unsere HR-Aktivitäten umzugestalten und für die Zukunft zu rüsten. Wenn Sie sich für HR in einem internationalen Umfeld, die Verbesserung von Prozessen und die Unterstützung strategischer Initiativen begeistern können, ist diese Stelle genau das Richtige für Sie!
- Unterstützung bei der Planung und Durchführung globaler HR-Initiativen, einschließlich Change Management und Kommunikation
- Unterstützung der globalen HR-Kompetenzzentrenwie Compensation & Benefits, Talent Management etc.
- Teilnahme an einem globalen HR-Transformationsprojekt (Implementierung von SAP SuccessFactors-Modulen)
- Unterstützung beim Testen
- Schulung/Einführung in die Organisation
- Unterstützung des internationalen Roll-outs
- Unterstützung bei der monatlichen Berichterstattung, Rechnungsmanagement
- Organisation von Meetings, Erstellung von Meetingunterlagen (z. B. in PowerPoint) und Meetingprotokollen
- Verwaltung der globalen Online-Schulungsdatenbank
- Zusammenarbeit mit lokalen HR-Teams und anderen Bereichenin verschiedenen Ländern
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Wir möchten die Welt bewegen
- Grund- bzw. Customizing Einstellungen in SAP FICO und Ein-/Ausgangsrechnungssystemen für die Bereiche Finanzdienstleistungen, Groß- und Einzelhandel der Porsche Holding Gruppe (PHS)
- Ansprechpartner für den laufenden Betrieb von SAP FICO und Ein/Ausgangsrechnungssystemen für die Finanzabteilungen der PHS-Gruppe im In- und Ausland
- Unterstützung bei Projekt SAP S/4Hana, beim SAP FICO Einführungsprojekte in ausländischen Töchtergesellschaften oder andere strategische Finanzprojekte der PHS
- Anforderungsmanagement in Abstimmung mit den Key-Account Senior für Systemänderungen in SAP FICO
- Durchführung von Anwenderschulungen und Unterstützung in der Erstellung der Trainingsunterlagen und System- / Prozessdokumentationen für SAP und ER-System
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Gemeinnützige Oberndorfer Krankenhausbetriebsgesellschaft m.b.H
Vollzeit | Teilzeit
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Lufthansa Leasing Austria 1. Bet. GmbH
Teilzeit
Was erwartet Sie?
- Vielseitige Aufgaben im Finanz- und Rechnungswesen
- Vorbereitung und Unterstützung bei Prüfungen, z. B. durch Finanzbehörden, Wirtschaftsprüfer, und steuerliche Prüfungen innerhalb des Konzerns
- Unterstützung der Geschäftsführung in administrativen Angelegenheiten
- Pflege und Weiterentwicklung von Datentools (Access und Excel)
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Allgemeines:
- Betreuung und Koordination steuerlicher Themen für unsere Konzerntöchter
- Mitarbeit am Konzernsteuerreporting sowie an der Planung und Optimierung der Gruppenbesteuerung
- Mitwirkung an spannenden Projekten wie Mergers & Acquisitions (M&A) und Unternehmensumstrukturierungen
- Beratung unserer Fachabteilungen bei steuerlichen Fragestellungen
- Unterstützung beim Ausbau und der Weiterentwicklung unseres Steuerkontrollsystems
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Allgemeines:
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Marke INTERSPAR
- Planung und Umsetzung von Projekten im Bereich Brand Development Management
- Erstellung von Präsentationen sowie Analyse von Markttrends und relevanten Kennzahlen
- Kommunikationsdrehschreibe zwischen Märkten, internen Abteilungen und externen Agenturen, inklusive Briefings
- Raus aus der Komfortzone mit einem abwechslungsreichen und spannenden Job für die Marke INTERSPAR
- Innovation aktiv leben, agil und effizient arbeiten und Veränderung aktiv vorantreiben – all das bewegen wir im INTERSPAR Brand Development Management
- Raum für dynamische Prozesse und schnelle Entscheidungsfindung sind gefragt
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Vollzeit
Salzburg, Wien
16.03.2025
Salzburg, Wien
WIR MÖCHTEN DIE WELT BEWEGEN
- Projektarbeit/-leitung in nationalen und internationalen SAP-Projekten, von der Analyse, Konzeption bis zum Customizing und der Datenmigration
- Customizing der Module FI und CO
- Umstellungsprojekten auf S4 HANA
- Programmierung mit ABAP bzw. ABAP-Objects
- Beratung und Support für unsere Kund:innen
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Allgemeines:
- Die INTERSPAR Märkte von A bis Z erleben, beginnend an der Basis in den Märkten bis hin zum Topmanagement
- Die Organisation der INTERSPAR Märkte aus der Perspektive Verkauf und Vertrieb auf allen Ebenen gestalten, von den Gebietsleitungen über die Regionalleitungen bis zu den Bereichsleitungen
- Als Trainee den Weg zum Erfolg begleiten und die regionalen Direktionen in den strategischen Themen Verkauf, Personalführung und Struktur der INTERSPAR-Märkte bis zur operativen Umsetzung erleben
- Operativ an eigenen Projekten arbeiten und stetig mehr Verantwortung übernehmen
- In der Marktorganisation und bei technischen Projekten im Markt unterstützen, wie etwa den neuen Pfandautomaten oder den neuen Kassensystemen
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WAS DICH ERWARTET
- Steuerung der Entwicklung und Einführung der PALFINGER CRM-Lösung von der Initiierungs- bis hin zur Umsetzungsphase, einschließlich der Sicherstellung der zeitgerechten Lieferung und Ausrichtung an den Unternehmenszielen
- Unterstützung bei bereichsübergreifenden Projekten, die sich auf kundenorientierte Prozesse konzentrieren
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams wie Vertrieb, Service, Marketing und IT für die Definition von Projektumfang, Zielen und deren Ergebnisse
- Überwachung der Implementierung und Integration des CRM-Systems, zur Sicherstellung eines nahtlosen Betriebs und der Benutzerakzeptanz
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Wir möchten die Welt bewegen
- Du übernimmst die Verantwortung für das Management von Marktrisiken in der Porsche Bank Gruppe (Strategie, Messung, Analyse, Weiterentwicklung)
- Du behältst die Marktentwicklung im Blick und leitest frühzeitig geeignete Maßnahmen ein
- Du stehst in engem, aktivem Austausch mit unseren Tochtergesellschaften und gewährleistest so die Umsetzung der Gruppenstrategie
- Du wirkst an der Gesamtbankrisikosteuerung mit und analysierst regulatorische Anforderungen (ICAAP, ILAAP, SREP, CRR, …)
- Du leitest die Umsetzung gruppenweiter Projekte und trägst zur Weiterentwicklung der Porsche Bank Gruppe bei
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Was Sie erwartet
- Verantwortlichkeit für die unternehmensweite Absatzplanung im Rahmen des S&OP Prozesses
- Aktive Gestaltung des Absatzplanungsprozesses (S&OP)
- Sicherstellung der planungsgerechten Verteilung der verfügbaren Produktionskapazitäten auf die internen Kunden
- Heben von Synergieeffekten zwischen den Regionen und Produkt Divisionen unter einbeziehen von Shared Service Centern
- Ansprechpartner für die regionalen Vertriebs-Innendienste
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Allgemeines:
- Kontinuierliche Entwicklung und Umsetzung einer unternehmensweiten Datenstrategie sowie Funktion als „Evangelist“ und zentrale Anlaufstelle für Datenmanagement im gesamten Unternehmen
- Steuerung einer Roadmap und Priorisieren von Datenprojekten und -initiativen auf Konzern-Ebene
- Moderation eines Center of Excellence mit Experten aus unterschiedlichen Bereichen und Einheiten
- Leitung eines hochmotivierten Teams in den Bereichen Data Governance, Business Intelligence und AI
- Verbindung von Daten-Initiativen mit den Geschäftszielen sowie die effektive Präsentation und klare Kommunikation zum Management
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WAS SIE ERWARTET:
- Leitung der Klinik: Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die administrativen und operativen Abläufe der Klinik, einschließlich Personalmanagement, Budget/Finanzen, Einkauf, IT, Facility Management.
- Budgetierung und Controlling: Sie zeichnen Verantwortung für die Erstellung und Überwachung des Budgets sowie für das interne Berichtswesen. Die Sicherstellung der Belegung und des wirtschaftlichen Erfolgs der Klinik liegen in Ihrem Aufgabenbereich.
- Mitarbeiterführung und Personalmanagement: Ihnen obliegt die fachliche und organisatorische Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams. Sie sorgen für ein motivierendes Arbeitsumfeld und fördern eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander.
- Optimierung von Prozessen: Sie entwickeln und optimieren sämtliche klinische und administrative Prozesse und Strukturen.
- Qualitätssicherung und Compliance: Sie sorgen für die Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Bestimmungen sowie der hohen Qualitätsstandards der Klinik.
- Strategische Ausrichtung: Sie sind zusammen mit der Geschäftsführung und der Ärztlichen Leitung für die strategische Ausrichtung und konzeptionelle Weiterentwicklung der Klinik verantwortlich.
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RESPONSIBILITIES
- A degree in Business Administration, Supply Chain, or Finance, or relevant experience in Procurement Analytics or Category Management.
- Advanced proficiency in English, both written and spoken; knowledge of German or other languages is a plus.
- Strong analytical skills with a proven ability to conduct data analysis and reporting.
- In-depth knowledge of both strategic and operational procurement processes.
- Excellent interpersonal and communication skills, enabling effective collaboration with diverse stakeholders.
- A keen ability to identify cost-saving opportunities and implement procurement efficiencies.
- Proactive and detail-oriented mindset with a strong focus on continuous improvement.
- Previous experience in category management or strategic procurement is preferred.
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RESPONSIBILITIES
- Minimum A-level or a Bachelor’s degree in Commerce, Logistics, or equivalent professional experience in an international order-to-cash (O2C) environment.
- Experience in the FMCG/CPG industry is highly desirable.
- Proficiency in SAP S/4HANA, JIRA, BI reports, and Microsoft Office is preferred.
- A self-motivated team player with a positive mindset, entrepreneurial thinking, and the ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment.
- Exceptional organizational skills, attention to detail, and service orientation.
- Fluent in both German and English, with strong professional communication skills.
- A proactive approach to identifying risks, understanding complex logistics processes, and finding effective solutions.
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Was dich erwartet
- Leitung von Projekten und virtuellen Projektteams zur Vereinheitlichung von Gewährleistungs- und Garantieprozessen, sowie Mitarbeit in Projekten als Experte für Serviceprozesse
- Strategische Umsetzung und Optimierung von Prozess-Standards im Bereich After Sales & Service
- Datengetriebenen Früherkennung von Optimierungsbedarfen, inkl. Reporting
- Produktlinienübergreifende Anlaufstelle zur Weiterentwicklung des Claim Managements
- Steigerung der Produktqualität und Effizienz im Reklamationswesen
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Wir möchten die Welt bewegen
- Betreuung unserer Mitarbeitenden zu allen (arbeitsrechtlichen) Fragestellungen rund ums laufende Dienstverhältnis
- Steuerung und Umsetzung von HR-Maßnahmen (z.B. Erstellung von Vertragszusätzen, Unterstützung bei Betriebsvereinbarungen,…)
- Organisation und Mitgestaltung von Präsentationen und Berichten
- Koordination und Unterstützung bei laufenden Projekten im Bereich Personalbetreuung
- Mitarbeit und Unterstützung bei sämtlichen administrativen Agenden und Office-Management
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Was Sie erwartet
- Unterstützung definierter Projekte zur Sicherstellung der Compliance mit Regularien zur Nachhaltigkeitsberichterstattung im Konzern
- Mitarbeit bei ESG-Ratings für den Konzern inkl. Ausarbeitung & Konsolidierung der dafür notwendigen Dokumente
- Unterstützung bei der laufenden Optimierung des internen Kontrollsystems betreffend nichtfinanzielle Berichterstattung
- Durchführung interner Schulungen in angrenzenden Funktionen
- Unterstützung der PALFINGER Kolleginnen und Kollegen durch Business Partnering
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Vollzeit
Salzburg, Wien
19.03.2025
Salzburg, Wien
Wir möchten die Welt bewegen
- Projektleitung bei den Rollouts der SAP-Systeme S/4 & R3 in den PHS Tochtergesellschaften
- Grund- bzw. zentrale Einstellungen in SAP S/4 & R3 (Customizing inkl. Schnittstellen in operative Systeme) für alle Tochterunternehmen der PHS-Gruppe
- Länderbetreuung für ausgewählte Länder
- Erstellung von System- und Prozessdokumentationen
- Schulung von Superusern in allen Ländern
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Ergreife deine Karrierechance in der Firmengruppe Leitgöb Wohnbau und bewirb dich jetzt!
- Berufsbefähigungsprüfung zum/zur Immobilienverwalter/in
- Hohes Rechtsverständnis zum Wohnungseigentums- und Mietrechtsgesetz
- Führungsqualitäten und Einsatzbereitschaft
- Ausgeprägte Kommunikations- und Problemlösungskompetenz
- Hohes Maß an Eigenverantwortung, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke
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Aufgabenbereich
- Durchführung des laufenden Investitionscontrollings (u.a. Budgetverfolgung, Monatsabschluss, Quartalsabschluss etc.) im SAP
- Durchführung der operativen Planung und Budgetierung der Investitionsaufträge
- Abrechnung der Investitionsaufträge und Erledigung diverser Arbeiten im Rahmen des Jahresabschlusses
- Selbstständige Ermittlung von systemunterstützten Afa-Planungen und Afa-Simulationen
- Konzeption und Umsetzung der wesentlichen Strukturen im Modul SAP-IM (Investitions-, BKZ- und Subventionsprogramm)
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WIR MÖCHTEN DIE WELT BEWEGEN
- Du erstellst aussagekräftige, prägnant formulierte Revisionsberichte in deutscher und englischer Sprache
- Du erarbeitest Maßnahmen und Empfehlungen für alle Konzernunternehmen sowie deren Nachverfolgung in der Umsetzung
- Du bist für die Präsentation von Ergebnissen vor der Geschäftsführung bzw. dem Management verantwortlich
- Der vertrauliche Umgang mit sensiblen Themen, die betriebswirtschaftliche Prüfung sowie Beratungstätigkeiten runden Dein Tätigkeitsfeld ab.
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RESPONSIBILITIES
- Bachelor’s degree in Business Administration, Supply Chain Management, or a related field.
- Minimum of 3 years in operational procurement or a similar role.
- Exceptional communication in English and interpersonal skills.
- Industry experience in beverages or consumer goods is advantageous.
- Strong analytical and problem-solving abilities.
- Proven organizational and detail-oriented capabilities.
- Ability to thrive in cross-functional teams.
- Proficiency in SAP MM/S4 (mandatory).
- Familiarity with SAP Ariba modules (SLM, CLM, and Sourcing) is preferred.
- Advanced Microsoft Excel skills.
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Diese Aufgaben warten auf Sie
- Vorbereitung, Koordination und Abwicklung von nationalen sowie internationalen Ausschreibungen und Projekten
- Projektkoordination mit enger abteilungsübergreifender Zusammenarbeit
- Dokumentation der internen und externen Ausschreibungsunterlagen
- Beratung sowie Betreuung bestehender Kunden im Rahmen der Projekte
- Überwachung von Projektterminen, -kosten und -ressourcen
- Ansprechpartner für Vergabestellen
- Aktive Zusammenarbeit mit dem Vertriebsaußendienst
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Die Rolle
- Erste einschlägige Berufserfahrung (auch in Form von Praktika) im Finanzbereich ist von Vorteil
- Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Abschluss
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Ausgezeichnete IT-Kenntnisse wie MS Excel
- Sehr strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Freude an der Arbeit in einem anspruchsvollen, dynamischen und internationalen Umfeld
- Freude an der Arbeit mit Zahlen
- Analytische Denkweise
- Selbstbewusst, proaktiv, diplomatisch
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