Diplomierte*n Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d)
- pflegerische Tätigkeiten im Rahmen des GUKG
- Mitarbeit und Umsetzung von Entwicklungszielen und Fördermaßnahmen
- Tätigkeiten im Rahmen der Agogik
- bedarfs-und bedürfnisorientiertes Arbeiten mit den Klient*innen
- Beratung von An- und Zugehörigen sowie Erwachsenenvertreter*innen in Sozial- und Gesundheitsangelegenheiten
- Vernetzung und Zusammenarbeit mit anderen Gesundheits-und Sozialberufen
- Klient*innentransport mit betriebseigenen Fahrzeugen
- pädagogische und praktische Begleitung von Praktikant*innen und Zivildienern
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Leitung der Pflegeassistenzlehrgänge (m/w/d)
- Planung, Organisation, Koordination und Kontrolle der gesamten theoretischen und praktischen Ausbildung einschließlich Prüfungsplanung
- Sicherung der inhaltlichen und pädagogischen Qualität der Ausbildung einschließlich Kontrolle und Sicherung der im Rahmen der praktischen Ausbildung zu erwerbenden Kompetenzen im Sinne der Qualifikationsprofile
- Auswahl der Lehr- und Fachkräfte, Personalführung, Aufsicht über die Fachkräfte, Lehrkräfte und das sonstige Personal der SOB bzw. des PA-Lehrgangs
- Organisation, Koordination und Mitwirkung bei der Aufnahme der Auszubildenden in die SOB bzw. in den PA-Lehrgang sowie beim Ausschluss aus der Ausbildung
- Auswahl der Einrichtungen, an denen die praktische Ausbildung durchgeführt wird sowie die organisatorische und zeitliche Einteilung der Praktika
- Aufsicht über die Auszubildenden sowie Zuweisung dieser an die Praktikumsstellen
- Anrechnung von Prüfungen und Praktika einschließlich Anrechnung non-formal oder informell erworbener Kompetenzen gemäß § 13
- Organisation und Koordination von sowie Mitwirkung an kommissionellen Prüfungen
- Erstellen einer Schul- bzw. Lehrgangsordnung
- Unterrichtstätigkeit im Rahmen der Pflegeassistenzausbildung
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ab sofort
- hohe organisatorische Kompetenzen besitzt.
- über Erfahrung in einer Leitungsfunktion verfügt.
- eigenständig Projekte plant und umsetzt, in Abstimmung mit der Fachbereichsleitung.
- lösungsorientiert denkt und handelt.
- facheinschlägige Erfahrungen im Bereich Soziale Arbeit hat.
- einen Führerschein B hat und einen eigenen PKW (von Vorteil) besitzt.
- ein hohes Maß an Sozialkompetenz hat.
- Freude an der operativen Arbeit und an Leitungsaufgaben hat.
- eigenständiges und proaktives Arbeiten beherrscht.
- Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamgeist ebenfalls als selbstverständlich sieht.
- gute Anwender*innenkenntnisse in MS Office (Word, Excel und Outlook) hat.
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Das erwartet dich:
- Überwachung und Koordination der täglichen Call-Center-Abläufe
- Telefonische Kundenbetreuung und Unterstützung des Teams
- Einschulung und laufende Schulung der Mitarbeiter:innen
- Enge Abstimmung mit der Call-Center-Leitung und Vorgesetzten
- Sicherstellung der Einhaltung interner Firmenrichtlinien
- Pflege und Verwaltung von Kundendaten
- Allgemeine Büro- und Organisationsarbeiten
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Facts zum Job
Wöchentlich wechselnde Arbeitszeiten:
1. Woche: 05:00-14:00 Uhr
2. Woche: 07:00-16:00 Uhr
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Allgemeines
- Service-Star: Mitarbeiter in der Kaffeebar oder im Restaurant (Zubereitung und Verkauf von Speisen & Getränken, Kassiertätigkeiten, Buffet auffüllen, Gästebetreuung)
- Gästebereich-Champion: Pflege des Gästebereichs (Abräumen, Reinigen der Sitzbereiche, Auffüllen der Servicestationen)
- Küchenheld:in: Unterstützung in der Küche (Vorbereitung von Speisen, Mithilfe im Abwasch, Einhaltung der Hygienestandards)
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Allgemeines
- Service-Star: Mitarbeiter in der Kaffeebar oder im Restaurant (Zubereitung und Verkauf von Speisen & Getränken, Kassiertätigkeiten, Buffet auffüllen, Gästebetreuung)
- Gästebereich-Champion: Pflege des Gästebereichs (Abräumen, Reinigen der Sitzbereiche, Auffüllen der Servicestationen)
- Küchenheld:in: Unterstützung in der Küche (Vorbereitung von Speisen, Mithilfe im Abwasch, Einhaltung der Hygienestandards)
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Firmenbeschreibung
- Professionelle Beratung und Betreuung unserer KundInnen
- Sicherstellung eines erstklassigen Einkaufserlebnisses sowie After-Sale Service
- Aktive Mitarbeit im Verkauf sowie Warenpräsentation
- Kassiertätigkeiten und Bearbeitung von Anfragen
- Optimale Disposition unserer Waren und die Pflege des Lagers
- Unterstützung bei Inventuren und Store-Aktivitäten
- Mitverantwortung für die operative Führung der Boutique
- Enge Zusammenarbeit und Vertretung der Boutique Leitung
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Aufgaben
- Entwicklung, Optimierung und Standardisierung von Verpackungskonzepten für Primär-, Sekundär- und Tertiärverpackungen
- Durchführung von Tests unter realen Bedingungen zur Sicherstellung von Qualität, Stabilität und Funktion
- Analyse regulatorischer, kundenspezifischer und gesetzlicher Anforderungen sowie deren Umsetzung
- Erstellung und Pflege von technischen Verpackungsspezifikationen und Dokumentationen
- Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Technik, Qualität, SCM, Einkauf und globalen Packaging-Teams
- Leitung und Unterstützung standortübergreifender Verpackungs- und Optimierungsprojekte
- Analyse relevanter KPIs sowie Ableitung und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen
- Treiber von Nachhaltigkeit, Innovation, Kosteneffizienz und Best Practices im Packaging-Netzwerk
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Psycholog*in Stützpunktwohnen (m/w/d)
- psychosoziale Begleitung der Klient*innen im Rahmen eines Bezugsbetreuungssystems, Führen von Bezugsgesprächen, Unterstützung bei der Alltagsbewältigung, Anregung von Freizeitaktivitäten
- Mitgestaltung und Leitung von Gruppenaktivitäten und gemeinsamen Ausflügen
- Behördenkommunikation; Vernetzung/Austausch mit anderen Kooperationspartner*innen wie Klinik, PSD
- Zusammenarbeit mit Angehörigen, Bezugspersonen und Erwachsenenvertreter*innen
- laufende Dokumentation sowie Berichtswesen aller Art; Qualitätssicherung durch Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision
- Hilfestellung bei Anträgen und Ansuchen von finanziellen und sozialen Unterstützungsleistungen
- pädagogische Anleitung von Praktikant*innen, Zivildiener*innen und Ehrenamtlichen
- Stellvertretung der Einrichtungsleitung (wenn gewünscht)
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Was Sie mitbringen:
- Erfolgreich abgeschlossene Facharztausbildung im Bereich Gynäkologie und Geburtshilfe (inkl. Anerkennung der Österreichischen Ärztekammer)
- Bei nicht-österreichischen Facharztanerkennungen muss zum Zeitpunkt des Dienstantritts die Eintragung in der österreichischen Ärzteliste vorliegen
- Fertigkeiten und Tätigkeiten im Bereich der fetomaternalen Medizin, ambulanten, operativen und onkologischen Gynäkologie, Uroonkologie und rekonstruktive Beckenbodenchirurgie samt Erfahrungen und Fertigkeiten im Fachgebiet der Laparoskopie und der Endometriosebehandlung
- Interesse zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung des gesamten Leistungsspektrums
- Intrinsische Motivation, Fertigkeiten und Erfahrungen im Bereich der roboterassistierten Chirurgie bzw. Bereitschaft zur Aneignung einer entsprechenden Expertise sowie zur Weiterentwicklung des Einsatzes der roboterassistierten Chirurgie in enger Kooperation mit der allgemeinchirurgischen und der urologischen Abteilung werden aktiv eingebracht
- Visionsfähigkeit und Begeisterung für die interdisziplinäre Zusammenarbeit bei krankenhausspezifischen Projekten
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, kollegialer und wertschätzender Führungsstil
- Bereitschaft zur Übernahme von Nachtdiensten und Rufbereitschaftsdiensten
- Eine abgeschlossene Ausbildung im Managementbereich wird bevorzugt, für die Stelle relevante Wissensinhalte können jedoch auch nachträglich oder im Rahmen hausinterner Fortbildungen erworben werden
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UNSER ANGEBOT AN SIE
- Ein fachlich herausfordernder, innovativer Aufgabenbereich in einem hochmodernen Klinikbau
- Ein auf Dauer angelegtes, verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld
- Viele persönliche Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Eine attraktive Vergütung mit leistungsorientierten Bestandteilen
- Technisch bestens ausgestattete und moderne Untersuchungs- und Behandlungsräume
- Ein freundliches, hilfsbereites, motiviertes Team mit sehr gutem und kollegialem Zusammenhalt
- Eine sehr gute kommunikative Atmosphäre auch in der Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen
- Ein attraktiver Arbeitsplatz mit hoher Lebensqualität in der Urlaubs- und Skiregion Pongau im Herzen Österreichs
- Unterstützung bei der Wohnraumbeschaffung
- Eine gute Infrastruktur mit 15 Fachabteilungen im Haus
- Ein betriebliches Gesundheitsmanagement und gelebte Personalentwicklung
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