Die moderne Jobbörse für Salzburg im neuen Design

Unser Unternehmen verfügt über eine mehr als 20-jährige Erfahrung in der Personalberatung. Mit unseren regionalen Jobbörsen in Vorarlberg (ländlejobs.at), Tirol (tirolerjobs.at), Südtirol (südtirolerjobs.it), Wien (wienerjobs.at), der Steiermark (steirerjobs.at) und auch bald in Kärnten (kärntnerjobs.at) sind wir bereits branchenführend in dem Bereich der regionalen Jobplattformen. Jetzt wollen wir dieses Erfolgsrezept auch nach Salzburg bringen. Unsere neue Jobbörse stellt eine moderne Lösung in der Personalsuche dar und bietet die perfekte Plattform, Ihr Unternehmen professionell zu präsentieren und qualifizierte Bewerber:innen zu erreichen.

Wer steckt hinter salzburgerjobs.at?

Bereits jetzt informieren sich tausende Nutzer:innen täglich über neue Stellenangebote, Firmen in der Region, Wissenswertes zum allgemeinen Bewerbungsprozess und den Arbeitsmarkt in Salzburg. Unser Ziel ist es, die nutzerstärkste, regionale Jobbörse in Salzburg zu sein und zahlreiche Jahreskunden professionell zu betreuen. Auf unsere Reichweite in Österreich sind wir stolz und arbeiten mit Leidenschaft daran, noch mehr Menschen beim Finden eines Arbeitsplatzes und Sie als Unternehmen bei der Suche nach Mitarbeiter:innen zu unterstützen.

Bester Service liegt uns am Herzen

Wir wollen Geschäftsführer:innen und HR-Manager:innen bestmöglich unterstützen. Oft ist die Zeit knapp und viel zu tun, deshalb wollen wir unseren Beitrag zu einem effizienten Recruiting leisten. Als Jahreskunde übermitteln Sie uns lediglich offenen Stellenangebote per Mail (ob als Link oder PDF) und unser Team kümmert sich schnellstmöglich um die professionelle Veröffentlichung. Unsere Kunden schätzen unseren genauen und schnellen Service und empfehlen uns gerne weiter. Unsere Kontaktadresse – office@salzburgerjobs.at – ist das Sprachrohr zu unseren Kundenbetreuer:innen.

Unsere Produkte & Leistungen

Die Ansprüche und Bedürfnisse sind je nach Unternehmen und Branche unterschiedlich. Deshalb bieten wir für jedes Unternehmen die passende Betreuung und das passende Produkt. Wir setzen dabei auf Flexibilität und individuellen Service sowie gehen gerne auf Ihre Wünsche ein. Im Fokus steht unsere Jahreslösung, die sich preislich an der Anzahl der Mitarbeiter:innen orientiert. Ein umfangreiches Leistungspaket für erfolgreiches Employer Branding ist dabei schon inklusive. Zusätzlich können Sie Anzeigen Upgrades buchen, die Ihr Stellenangebot besonders in den Fokus der Aufmerksamkeit stellt. Wir beraten Sie zu allen Leistungen und Produkten gerne telefonisch, per Mail oder auch in einem persönlichen Gesprächstermin vor Ort.

Flatrate – 365 Tage im Jahr uneingeschränkt Stelleninserate schalten

Unsere Jahreskunden profitieren von einer Flatrate für Ihre Stellenanzeigen. Keine Kontingente – keine Nachverhandlungen. Unsere Jahreslösung gilt für zwölf volle Monate. In dieser Zeit haben Sie die Freiheit darüber, so viele Stellen zu schalten, wie Sie möchten. Von der Reinigungskraft bis zur Geschäftsleitung – bei salzburgerjobs.at können Sie alle Positionen publizieren und profitieren von einer großen Reichweite.

Einzelinserate – effizient einfache Schaltung für schnelle Bewerbungen

Sie benötigen nur sehr wenige Stellenausschreibungen im Jahr? Ein niedriger Mitarbeiterwechsel spricht für ein gesundes Unternehmen mit einem angenehmen Arbeitsklima – Gratulation!

Sollten Sie dennoch einmal durch eine Pensionierung oder Expansion Bedarf an neuen Arbeitnehmer:innen haben, bieten wir auch preiseffiziente Einzelanzeigen an. Ganz bequem können Sie Ihr Inserat selbst schalten oder über die Serviceeingabe die Arbeit ganz uns überlassen. Wir akzeptieren alle Formate und Formen (PDF, HTML, als reiner Text oder Bild). Einzelinserate sind für 60 Tage online und mit keinerlei Folgekosten verbunden.

Grafische Gestaltung von Stelleninseraten

Der erste Eindruck zählt – so auch bei einer Stellenausschreibung! Ein ansprechend gestaltetes Inserat mit ordentlicher Formatierung sorgt nicht nur für mehr interessierte Bewerber:innen, sondern unterstützt auch beim aktiven Aufbau Ihrer Arbeitgebermarke.

Bei jeder Jahreslösung und Serviceeingabe erarbeiten wir mit Ihnen gemeinsam die zielgruppenorientierte Darstellung Ihrer Stellenausschreibungen. Ebenfalls in einer Jahreslösung inkludiert ist das Firmenprofil. Dieses ist das Aushängeschild für Ihr Unternehmen auf unserer Plattform. Als Teil von erfolgreicher Personalsuche ist gutes Employer Branding unabdingbar. Bei der gewünschten Gestaltung sind Ihnen (fast) keine Grenzen gesetzt: Ob ein Video, eine Diashow oder Ihre ganz persönlichen Benefits. Durch unsere langjährige Expertise garantieren wir, dass alle Stelleninserate nach modernsten Standards erstellt und auf allen Geräten optimal angezeigt werden. Einen professionellen Eindruck zu hinterlassen war noch nie so einfach!

Verknüpfung mit Ihrer Bewerbungsmanagement Software

Die Bewerbungen erhalten Sie bei unseren Stellenanzeigen über den gewünschten Kanal. So verfügen wir über unser eigenes Bewerbungsformular, über welches Ihnen die Bewerbung bequem und übersichtlich per Mail zugesandt werden. Natürlich können sich Bewerber:innen auch direkt per Mail bei Ihnen bewerben. Haben Sie ein Bewerbermanagementsystem, verknüpfen wir dieses direkt mit der Stellenanzeige auf salzburgerjobs.at. So landen die Bewerbungen auf Ihre Anzeige genau da, wo Sie es wünschen. 

Anzeigen Upgrades für noch mehr Aufmerksamkeit bei potenziellen Bewerber:innen

Um Ihren Stellenanzeigen noch mehr Sichtbarkeit zu verschaffen, bieten wir verschiedene Zusatzoptionen an. Zum einen können Sie Ihre Vakanz als TOP JOB bewerben: Hier scheint die Stelle in den entsprechenden Suchergebnissen für 14 Tage ganz oben auf. Sie möchten direkt auf der Startseite vertreten sein und sicherstellen, dass alle Besucher:innen Ihr Stellenagebot sehen? Dann bietet der JOB DER WOCHE die ideale Lösung.

Der Salzburger Arbeitsmarkt auf Social Media & Metajobplattformen

Im Internet gilt: „Viel bringt viel.“ Daher arbeiten wir mit führenden Metaplattformen zusammen, um noch mehr Reichweite für Ihr Stelleninserat in Salzburg zu generieren. Unsere Partnerplattformen werden automatisiert mit unseren Stellenanzeigen gespeist und Ihr Angebot erreicht Menschen in ganz Österreich und darüber hinaus.

Selbstverständlich setzen wir auch auf Social Recruiting. Wer das Beste aus seinem Stellenangebot herausholen möchte, spricht passende Kandidat*innen direkt via Social Media Werbekampagne an. Gemeinsam mit unseren Expert:innen werden Zielgruppe, Laufzeit und Budget definiert und die Kampagne nach individuellen Wünschen eingerichtet – ganz ohne eigenen Unternehmensaccount.

Spannende Neuigkeiten prägen das positive Image 

Rund um die Arbeitswelt gibt es immer wieder interessante Themen. Der salzburgerjobs.at-Blog hält unsere interessierten Nutzer:innen stets auf dem Laufenden und informiert über aktuelle Trends aus der Arbeitswelt, hilfreiche Bewerbungstipps oder beschreibt die 111 bekanntesten Berufe in Österreich über das eigene Berufslexikon.

Auch für unsere Kunden bietet der Blogbereich (Arbeitgebernews) eine weitere Möglichkeit auf sich als attraktiver Arbeitgeber aufmerksam zu machen. Berichten Sie über einen Tag der offenen Türe, Auszeichnungen, besondere Lehrlingsausbildungen, erfolgreiche Veranstaltungen und Events oder sonstige Neuigkeiten aus Ihrem Firmenalltag. Mittels einem Blogbeitrag auf salzburgerjobs.at erreichen Sie genau die Zielgruppe, die Sie von einer Mitarbeit in Ihrem Unternehmen begeistern möchten. Nutzen Sie daher unsere Reichweite für spannende News und bleiben Sie mit Ihrer Story besonders im Gedächtnis.

Noch mehr Informationen gewünscht? Sprechen Sie uns an! Wir freuen uns sehr auf Ihre Anfrage und beraten Sie gerne zu Stellenausschreibungen, unseren Produkten sowie den Employer Branding Möglichkeiten auf salzburgerjobs.at.

Benefits in Stichpunkten

• Übersichtliche Plattform mit hoher Benutzerfreundlichkeit für Unternehmen und Bewerber:innen
• Praktisches Unternehmensdashboard als hilfreicher Verwaltungsbereich
• TOP Preis-Leistungs-Verhältnis 
• Persönliche Betreuung und bester Service 
• Effiziente und einfache Stellenausschreibung nach Bedarf
• 365 Tage Flatrate als Jahreskunde (ohne Kontingent)
• Anbindung an Ihr Bewerbermanagementsystem 
• Effiziente Schnittstellenanbindung
• Mit erfolgreichem Employer Branding zu Top Kandidat*innen
• Social Media Werbekampagnen auf Facebook & Instagram

Kontaktieren Sie uns

Das salzburgerjobs.at-Team ist unter +43 676 8820 8824 oder office@salzburgerjobs.at gerne für Sie da!