#BEREITFÜRMORGEN
MACH DIE ZUKUNFT ZU DEINEM JOB!
Was die ZUKUNFT bringt, möchte die Salzburg AG AKTIV MITGESTALTEN.
Denn wir sind davon überzeugt, dass die Zukunft nicht etwas ist, das einfach passiert, sondern Menschen braucht, deren Herz für sie schlägt und die jeden Tag alles für ein nachhaltiges Salzburg geben wollen. Nur so kann sichergestellt werden, dass wir alle schon heute #BEREITFÜRMORGEN sind.
Bei der Salzburg AG als Green Tech Company gibt es viele spannende Bereiche für Menschen, die sich für Nachhaltigkeit, Innovation und Technologie engagieren wollen. Wir bauen auf motivierte und teamorientierte Kolleg:innen, die sich mit ihrem fachlichem Wissen und ihren sozialen Kompetenzen einbringen.
Gemeinsam mit den besten Technologien, unserer Innovationskraft, Veränderungsfähigkeit und unseren Mitarbeiter:innen führen wir Salzburg in eine grüne Zukunft! Neben spannenden wie Energie, Internet oder umweltfreundlicher Mobilität sind wir vor allem auch als Zukunftsentwickler für innovative Lösungen bekannt.
BENEFITS & VORTEILE FÜR MITARBEITER:INNEN
Du schätzt einen RESPEKTVOLLEN und FAIREN Umgang, erachtest DIVERSITÄT und CHANCENGLEICHHEIT als wichtig, willst INNOVATIONEN sowie NACHHALTIGKEIT vorantreiben und in deinem täglichen Tun wachsen? Gestalte mit deinem Job die Zukunft Salzburgs mit und sei #BEREITFÜRMORGEN.
RESPEKTVOLLER & FAIRER UMGANG IM TÄGLICHEN MITEINANDER:
Um tagtäglich für Salzburg Spitzenleistungen zu erbringen, leben unsere Führungskräfte und Mitarbeiter:innen einen respektvollen und fairen Umgang miteinander. Und das auf allen Ebenen: Innerhalb unserer Abteilungen, abteilungsübergreifend und natürlich zwischen Führungskräften und Mitarbeiter:innen.
DIVERSITÄT & CHANCENGLEICHHEIT:
Mit dem Programm #DIEzukunft = Diversität & Chancengleichheit in der Salzburg AG schaffen wir für alle Mitarbeiter:innen:
VIELFALT FÖRDERN
Auf Vielfalt achten wir sowohl im Recruiting als auch in der Zusammenstellung von Projektteams. Denn wir wissen: Diverse Teams performen besser. Wir fördern Vielfalt in allen Facetten und wollen, dass unser Unternehmen weiblicher und diverser wird.
GLEICHE CHANCEN FÜR FRAUEN
Chancengleichheit für Frauen sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sind uns ein besonderes Anliegen. Das ermöglichen wir durch Führen in Teilzeit sowie durch mehrere moderne Karenzmodelle. Allgemein ist für uns die Teilzeitarbeit ein wesentliches Arbeitszeitmodell.
Rollenklischees haben bei der Salzburg AG keinen Platz: Mädchen und Frauen für technische Berufe zu begeistern, ist uns sehr wichtig.
KEIN PLATZ FÜR DISKRIMINIERUNG
Die Einführung einer gendergerechten Sprache ist nur ein kleiner Teil unseres Diversitäts-Programms. Diversity muss als Selbstverständnis gelebt werden. Dazu ermutigen wir mit unserer wertschätzenden und offenen Unternehmens- und Führungskultur.
Wir diskriminieren niemanden aufgrund von Geschlecht, ethnischer oder politischer Zugehörigkeit, Religion oder Weltanschauung, Alter, Krankheit, Behinderung oder sexueller Orientierung. Was zählt, sind Deine individuellen Fähigkeiten, Deine Motivation und Deine Einstellungen.
INNOVATION, NACHHALTIGKEIT & WACHSTUM
Unsere Richtung ist klar: Wir wollen die Energiewende aktiv vorantreiben, als moderne, digitale, innovative und vor allem nachhaltige Green Tech Company.
